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今年以来，在上级纪委监委的领导下，合肥市长丰县岗集镇纪委充分发挥职能作用，注重把纪律教育寓于日常工作中，着力提升针对性有效性，努力把铁的纪律和规矩刻印在全镇党员干部心上，强化纪律意识，推动“守纪律、讲规矩”内化为日用而不觉的言行准则、沉淀为岗集镇的独特气质。

开展纪律教育，领导干部是关键。岗集镇纪委紧紧抓住领导干部这一“关键少数”，把党章党规党纪作为理论学习的重要内容，严格落实“一把手”监督谈话、述责述廉等制度机制，特别是主要负责同志进行专题纪律培训、开展警示教育，督促领导干部在遵守和执行纪律上走在前、做表率。定期组织对各村居干部进行集体廉政谈话，由镇纪委书记讲授廉洁履职“第一课”，今年以来已有30余名村干部接受谈话，建立廉政档案，实现新任职干部全覆盖。

紧扣重点领域、关键岗位，加强专题教育培训。岗集镇纪委紧紧抓住违纪案件多发的重点领域，分类指导村居推进开展专题教育培训。针对党员干部面临的利益诱惑大、腐蚀风险高的问题，岗集镇纪委一方面组织开展专项调研，对相关案件进行深入剖析，形成对策建议，另一方面推动镇直单位和各村居不断加强党员干部党纪国法教育。2023年开展以“学党章、守党纪、强党性”为主题讲授专题党课5场次。

加强制度建设，强化对年轻干部开展纪律教育的刚性约束。岗集镇坚持以上率下、层层落实，推动纪律教育融入年轻干部选育管用全过程，坚持将组织开展纪律教育作为年轻干部教育培训和日常监督管理的重要内容，在每月两次的周例会上加强对年轻干部党章党规党纪教育，2023年开展纪律主题教育以来已培训100余名年轻干部，有效护航年轻干部健康成长。