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1月18日，国家人力资源和社会保障部官方发布了2022年第四季度全国招聘大于求职的“最缺工”的100个职业排行。

人社部指出，中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构，收集汇总2022年第四季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息，形成了这份排行，还列出了需求典型城市。

在这份榜单上，“营销员”依然高居第一，也就是从事市场调查、商品与服务推销工作的人员。

与2022年第三季度相比，制造业缺工状况持续，汽车行业相关岗位缺工较为突出，“汽车零部件再制造工”“工程机器人系统操作员”“汽车工程技术人员”等职业新进排行。